Nagroda potwierdza, że zadowolenie pracowników i innowacyjność idą w parze

Co sprawia, że pracodawca jest naprawdę atrakcyjny? Dla apsolut odpowiedź jest oczywista: miejsce pracy, w którym ludzie mogą się rozwijać, pomysły są cenione, a sukcesy osiąga się zespołowo. „Handelsblatt” dostrzegł to, uznając firmę konsultingową za jednego z najlepszych pracodawców w Niemczech.

apsolut zrobiła szczególne wrażenie w pięciu kategoriach: kultura korporacyjna, równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, możliwości rozwoju kariery, innowacyjność i satysfakcja pracowników. „Handelsblatt” uznał apsolut za czołowego pracodawcę w najnowszym rankingu „Najlepsi Pracodawcy Niemiec 2025”. Ranking opiera się na kompleksowych kryteriach, takich jak satysfakcja pracowników, kultura korporacyjna, perspektywy rozwoju i innowacyjność.

Ranking powstał we współpracy z niezależnym instytutem badawczym. Opiera się na anonimowych ankietach pracowniczych i obiektywnych danych kluczowych dla firmy. Ankietowano między innymi:

• Satysfakcja z przywództwa i kultury korporacyjnej
• Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym i elastyczność
• Możliwości kariery i szkoleń
• Siła innowacyjna i perspektywy na przyszłość
• Ogólne zadowolenie i lojalność wobec firmy.

„Takie nagrody są dla nas podwójnie cenne: na zewnątrz pomagają nam wyróżnić się na tle konkurencji w walce o najlepsze talenty i ugruntować naszą pozycję atrakcyjnego pracodawcy. Wewnętrznie dowodzą, że nasza kultura, benefity i możliwości rozwoju działają, a także zwiększają motywację i dumę zespołu” – relacjonuje Wiebke Arning, dyrektor ds. HR w firmie apsolut .

Pełną klasyfikację i dodatkowe informacje można znaleźć tutaj [dostępne tylko w języku niemieckim].